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首次举办,这次同堂培训很有料!合肥市首届行政审判行政复议工作同堂培训班开班

发布时间:2024-06-18 17:22 来源:市中级人民法院

为加强全市行政审判、行政复议工作衔接配合,抓好诉源治理和行政争议实质化解,推动行政审判、行政复议工作高质量发展,2024年6月17日,由合肥市中院、合肥市司法局联合举办的合肥市首届行政审判行政复议工作同堂培训班正式开班。合肥市委常委、市委政法委书记、市政府党组成员刘卫宝出席开班式并讲话,合肥市中院党组书记、院长许徽主持开班式,合肥市司法局党委书记、局长吴昌文,部分市直机关分管负责人,各基层法院院长,各县(市、区)、开发区司法行政工作分管领导、司法局长等参加开班式。

刘卫宝指出,要充分认识加强行政复议和行政审判工作,是深入践行习近平法治思想的必然要求,是服务经济社会高质量发展的必然要求,是提高群众法治获得感幸福感的必然要求,切实强化思想认识,增强工作责任感紧迫感。

就进一步聚焦实质性化解目标,加强协调联动,做好行政复议和行政审判工作,刘卫宝强调,一要坚持把党的领导贯穿工作始终。始终把行政审判、行政复议工作置于全面依法治市大局中,全市各地党委政府要支持法院、司法局依法履职,各级党委政法委要发挥牵头抓总、统筹协调、督办落实作用,推动形成工作合力。二要坚持把调解优先落到工作全程。充分发挥市县两级行政争议调解中心作用,进一步完善工作机制,围绕提高调解成功率大胆探索创新。加强诉求沟通、法理辨析和关键证据审查,推动行政争议在行政程序中有效化解。扎实做好审判阶段的调解和释法明理工作,提高服判率。三要坚持发挥行政复议的主渠道作用。有条件的县区要探索在法院、信访接待中心设立行政复议窗口。司法行政机关要健全行政纠纷预警机制,从源头预防行政争议发生。采取司法建议书、复议意见书等形式,通过解决个案带动一片。严把案件核查关、法律适用关、文书质量关,确保办案质量。四要坚持全面提升案件办理质效。法院要强化能动司法,更加注重“三个效果”的有机统一。司法行政机关要落实指导性案例制度,统一办案标准。建立案卷评查、工作质量抽查工作机制。健全专业人员配备、绩效考核、交流轮岗等制度,采取联席会议、同堂培训、联合调研等方式,提高履职能力。五要坚持指导和促进依法行政。定期编发行政复议、行政审判典型案例,指导行政执法部门提高行政执法水平。行政机关主要负责人要主动出庭应诉,推动争议化解。要完善纠错机制,加强调度通报。

许徽在主持总结时强调,一要统一思想抓落实。深刻认识行政审判、行政复议是政治性极强的业务工作,也是业务性极强的政治工作,做到在工作重点上再突出,措施上再强化,力度上再加大。二要协同联动抓落实。充分发挥各自职能优势,实现执法与司法良性互动、优势互补、效能叠加。发挥行政复议化解行政争议的主渠道作用,有效提升行政争议化解中心的实质化运行成效。充分利用府院联动机制,助力行政机关依法行政。三要能动履职抓落实。通过能动履职、公正司法进一步提升执法司法的权威和公信力。坚持“抓前端、治未病”理念,有针对性地提出司法建议、发布典型案例。坚持和发展新时代“枫桥经验”,积极参与党委领导下的诉源治理工作。四要夯实基础抓落实。强化行政审判和行政复议队伍建设,把专业化建设摆到重要位置来抓,提升队伍的能力素质。

据悉,此次培训班为期两天,将围绕《行政争议实质化解相关问题》《集体土地征收补偿问题》《行政协议案件需要厘清的十个问题》《行政复议法修订情况》等课程进行培训。各基层法院分管行政审判工作院领导、行政庭庭长及业务骨干和各县(市、区)司法局分管领导、复议应诉业务骨干参加培训。

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